Alcobendas y Tres Cantos, municipios con mayor superávit de empleo

Ambos tienen más puestos de empleo que trabajadores empadronados. Cerca de la mitad de los madrileños trabaja fuera de su municipio de residencia

La Comunidad de Madrid ha publicado la segunda edición del Atlas de la movilidad residencia-trabajo en la región que ha estudiado los datos de 179 municipios de la comunidad y 54 municipios de provincias limítrofes a la madrileña.

El estudio indica que el 51 % de los trabajadores madrileños trabaja en el municipio en el que reside, destacando Madrid capital donde el 80 % de los residentes trabajan allí. La capital también registra la mayor concentración de trabajadores.

Tras Madrid capital, que se sitúa como el centro de la movilidad, el primer municipio que destaca en toda la región es Alcobendas con cerca de 80.000 puestos de trabajo y con uno de los mejores datos de superávit de empleo. Es decir, cuenta con más puestos de empleo – cerca de la mitad – que número de trabajadores residentes. De hecho, según este estudio, la mayoría de los trabajadores de Alcobendas llegan desde otros municipios de la región.

Desde el ayuntamiento, el concejal de Economía, Agustín Martín, ha explicado que llevan años trabajando en conseguir que las empresas prioricen la contratación de residentes en Alcobendas a través de convenios y la bolsa de empleo municipal. Martín ha indicado que cuanto más se reduzca la movilidad residencia-trabajo más se reducirán los problemas de tráfico y se incrementará la estabilidad de los trabajadores.

En este estudio regional el mayor dominio de entradas de trabajadores lo registran La Acebeda, Ajalvir y también Alcobendas.

El sur metropolitano concentra los denominados “municipios dormitorio”, donde la mayor parte de la población se desplaza a otras localidades para trabajar. La media de desplazamiento de los trabajadores en la región se sitúa en 11.8 kilómetros.

Fuente: Cadena SER